Versicherungsgesetze

admin on Dezember 27th, 2009

Steuerliche Anrechenbarkeit aller Beiträge zur Kranken- und Pflegeversicherung – dies ist das Ziel des Bürgerentlastungsgesetzes. Ab dem 1. Januar 2010 greifen die neuen gesetzlichen Regeln. Das Bürgerentlastungsgesetz tritt zum 01.01.2010 in Kraft. Der Gesetzgeber hat vorgesehen, dass Ihr Arbeitgeber bzw. Dienstherr die abzugsfähigen Beiträge bereits im Lohnsteuerabzugsverfahren steuermindernd berücksichtigt. Daher erhalten Sie von Ihrer privaten [...]

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admin on Juni 13th, 2009

Wer sich von seinem Auto entfernt und den Autoschlüssel stecken lässt, handelt grob fahrlässig und riskiert den Diebstahlschutz seiner Kfz-Teilkaskoversicherung. Im Ernstfall kann der Versicherer die Schadenregulierung verweigern. Das zeigt eine Entscheidung des Oberlandesgerichts Rostock (Az. 5 U 153/08). Ein Autofahrer war in Polen unterwegs. In Danzig stieg er aus seinem Audi A8, um einige [...]

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admin on Juni 2nd, 2009

Zu teuer, schlechte Konditionen oder mangelhafter Service – wer mit seiner Versicherung nicht mehr zufrieden ist, hat ab Januar bessere Karten, sich aus einem alten Vertrag zu lösen. Das neue Versicherungsvertragsgesetz (VVG) beschert ab dann sämtlichen Kunden bessere Vertragsbedingungen. „Künftig sind die Kündigungsregeln nicht nur für Neu-, sondern auch für Altkunden gelockert. Und der Wechsel [...]

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admin on März 2nd, 2009

Der Deutsche Bundestag hat am 02. Februar 2007 das “Gesetz zur Stärkung des Wettbewerbs in der Gesetzlichen Krankenversicherung” beschlossen, das in wesentlichen Teilen zum 01. April 2007 in Kraft getreten ist. Gesundheitsministerin Ulla Schmidt nannte in ihrer Stellungnahme “Drei Gründe, warum diese Gesundheitsreform gut ist”. Erstens sei Jeder und Jede gegen das Krankheitsrisiko versichert. Zweitens [...]

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admin on April 29th, 2008

Karlsruhe (ddp.djn). Ärzte können ihre Leistungen bei Privatversicherten auch dann nach dem Regelhöchstsatz der Gebührenordnung abrechnen, wenn sie nur durchschnittliche ärztliche Leistungen erbracht haben. Das hat der Bundesgerichtshof (AZ: III ZR 54/07) entschieden. In dem Fall wollte eine Frau die Rechnung ihres Augenarztes nicht bezahlen, der nach dem Höchstsatz der Gebührenordnung abgerechnet hatte. Das war [...]

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admin on April 27th, 2008

Als Karenzzeit bezeichnet man den Zeitraum zwischen dem Beginn des Versicherungsfalles und dem Einsetzen der Leistungspflicht. Wer eine Gehaltsfortzahlung von 6 Wochen mit seinem Arbeitgeber vereinbart hat, benötigt in der Krankentagegeld eine Karenzzeit von 6 Wochen, da erst danach die Tagegeldzahlung einsetzen muss.

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